Proposal Workshop

”Membangun Diri dan Lembaga yang Berkarakter dan Sistemik dengan S.O.P"

 

Yang melatar belakangi kami untuk menawarkan Pelatihan dan Workshop SOP ini adalah sebagai berikut:

§   SOP menjadi pedoman bagi semua komponen para pelaksana pekerjaan. Ini bisa berarti para pegawai, resepsionis, office boy, supir, penjaga lembaga, staf  administrasi di kantor, karyawan/ anggota, kepala lembaga, yayasan, pengawas, dll.

§   SOP akan berbeda untuk pekerjan yang dilakukan sendirian, untuk pekerjaan yang dilakukan secara tim dan untuk pengawas pekerjaan tersebut.

§   SOP merupakan perintah kerja atau langkah-langkah yang harus diikuti untuk menjalankan suatu pekerjaan dengan berpedoman pada tujuan yang harus dicapai

§   SOP memuat langkah operasional guna menuntaskan suatu tugas dengan cepat, tepat waktu dan tepat biaya.

§   SOP berguna untuk mengatur apa yang harus dikerjakan, siapa yang mengerjakan, kapan harus dilaksanakan, bagaimana mengerjakannya.

§   SOP melibatkan peralatan apa yang secara disiplin diterapkan dan dievaluasi pada waktu-waktu tertentu dalam rangka improvement agar lebih efektif dan efisien.

Bersama proposal ini The Naff, menawarkan sebuah Pelatihan dan Workshop Mendesain dan Menyusun Standard Operating Procedure (SOP) bagi Manajemen Lembaga yang Profesional untuk Membangun Karakter di Lembaga.

 

Tujuan dari Pelatihan dan Workshop ini adalah sebagai berikut:

§  Agar karyawan/ anggota/pegawai dan semua komponen di lembaga menjaga konsistensi dan kinerja masing-masing.

§  Agar semua komponen mengetahui dengan jelas peran dan fungsi tiap-tiap posisi dalam organisasi.

§  Memperjelas alur tugas, wewenang dan tanggung jawab dari karyawan/ anggota/pegawai terkait.

§  Melindungi organisasi/unit kerja dan petugas/pegawai dari malpraktek atau kesalahan administrasi lainnya.

§  Untuk menghindari kegagalan/kesalahan, keraguan, duplikasi dan inefisien.

 

1. Benefit untuk KEPALA LEMBAGA

      Lebih memahami Konsep Lembaga Standar dan Keuntungan memiliki SOP.

a.    Dapat lebih mengatasi permasalahan yang berkaitan dalam lembaga termasuk dalam kaitannya memonitor kehadiran karyawan/ anggota, administrasi, penjaga lembaga, memeriksa 7K, pengerjaan kegiatan yang ada.

b.    Lebih mudah dalam memberikan Laporan kepada pihak terkait tentang kondisi lembaga, karyawan/ anggota, dan semua komponen yang ada.

c.     Memudahkan evaluasi pelaksanaan pengelolaan lembaga serta pelaporannya.

d.    Dapat menyusun Konsep Manajemen Lembaga dengan lebih professional serta dapat menyatukannya dalam jaringan terkait.

e.    Lembaga akan mendapat nilai positif di mata SDM LEMBAGA secara khusus dan masyarakat secara umum.

2. Benefit untuk KARYAWAN/ ANGGOTA

a.    Lebih memudahkan karyawan/ anggota dalam penyusunan PROGRAM KEGIATAN, pelaksanaan kegiatan dan evaluasi kegiatan.

b.    Memudahkan karyawan/ anggota menyiapkan dan memelihara kebutuhan Lembaga

c.     Dapat membuat Laporan seluruh administrasi yang berkaitan dengan perencanaan, pelaksanaan & evaluasi  kegiatan dengan lebih efisien dan efektif.

3.     Benefit untuk PETUGAS ADMINISTRASI

a. Lebih mudah dalam memberikan penjelasan yang berkaitan dengan

    informasi-informasi tentang lembaga bersangkutan.

b. Dapat mencatat dan membuat laporan keuangan dengan lebih baik.

c. Lebih mudah dalam merekap catatan transaksi dan pelaporan.

d. Pengelolaan keuangan menjadi lebih efektif dan efisien.

4.     Benefit untuk PENJAGA LEMBAGA

a. Dapat melaksanakan pekerjaan sesuai standar dan mengurangi tingkat

    kesalahan

b. Lebih mudah dalam koordinasi dengan komponen terkait di lembaga.

 

Materi workshop & Training ini terdiri dari:

1. SOP berbasis Tempat

2. SOP berbasis 8 Standar Nasional Pendidikan dan

3. SOP berbasis Waktu.

 

Pelatihan dan Workshop ini dapat dilaksanakan selama 1 hari (8 jam) yang terdiri dari  beberapa sesi bagian;

a.         Pembukaan (pk. 08.00-09.00)

b.         Pemaparan Konsep Dasar SOP (SESI I – pk. 09.00-12.00)

c.         Workshop Pembuatan SOP secara individu & Kelompok (SESI II – pk. 13.00-14.30)

d.         Presentasi Hasil Workshop (SESI III – pk. 14.30-15.30)

e.         Pembuatan Komitmen & Muhasabah (15.30-16.00)

f.           Penutup (pk. 16.00)

 

Honorarium Narasumber Rp 10.000.000 untuk PAKET WORKSHOP dan Follow up dari hasil workshop

 

1.        Materi/modul workshop digandakan panitia

2.        Sertifikat disediakan panitia bisa ditandatangani oleh Narasumber

3.        Narasumber dan tim disiapkan oleh PT Mega Persada Bersatu

4.        Peralatan Presentasi Workshop (Mic Wireless, LCD Projector dan Screen) disediakan oleh Panitia Mitra.

5.        Ruang Workshop disediakan oleh Panitia Mitra sesuai jumlah Peserta.

6.        Peserta adalah semua Kepala Lembaga, Karyawan/ anggota, Administrasi dan Penjaga Lembaga, komite (termasuk yayasan bila lembaga dikelola yayasan).

7.        Konsumsi dan akomodasi  disediakan oleh Panitia Mitra.

 

Mr. Nafik Palil MM

Nama	Nafik Palil, MM
TTL	Bojonegoro, 10 April  1969
Status	Menikah dengan 2 anak pr & 2 anak lk
Alamat Rumah	Perum Palm Putri N / 9 Sidoarjo Jatim
Head Office	Perum Palm Putri N / 24-27 Candi Sidoarjo Jatim
Branches	1.                                        Jl. Veteran no. 8b Kota Kediri Jatim 2.                                        Jl. Penanggungan no 09 Kota Kediri Jatim 3.                                        Jl. Mawar 312 Wates Kab. Kediri Jatim 4.                                        Jl. Ringroad utara Sangrahan Condongcatur Sleman Jogja 5.                                        Griya taman Arum A-3 Madiun Jatim 6.                                        Jl. Kaliwaron Surabaya Jatim
Working Experience	Ø  CEO THE NAFF School (Lembaga Percontohan Nasional –  Pusat Magang  se-Indonesia) Ø  Grand Master Trainer  (International Certificate) Ø  Master Trainer Karyawan/ anggota & Kepala Lembaga Nasional Ø  Konsultan 30 Lembaga Kreatif Nasional 5 Pondok Pesantren Ø  Praktisi & Master Trainer Pendekatan Pembelajaran SENTRA Ø  Penulis Buku "How to Build Systemic School with SOP" Ø  Penulis Buku “Dahsyatnya Menjadi Orangtua & Karyawan/ anggota Inspiratif” Ø  Dosen Beberapa Perkaryawan/ anggotaan Tinggi Ø  Mentor Business Community; Green Leaf, APMI,  TDA Ø  Trainer Family Entrepreneurship Nasional Ø  Columnis di berbagai Media terkemuka, Pengisi acara di beberapa TV Ø  Motivator yang telah menginspirasi ratusan ribu orang Ø  Praktisi  pendidikan berbasis Entrepreneur sejak usia DINI-PT Ø  Konsultan pengembangan SDM di 40 Perusahaan Nasional

 

THE NAFF

Alamat     : Perum palm Putri Blok N- No 24-27

Telp          : 031-8061848

Fax            : 031-8061848

Email        : info@thenaff.co.id/ thenaff@yahoo.co.id

 

Demikian proposal ini kami buat. Besar harapan kami untuk dapat merealisasikan sasaran-sasaran bersama melalui pola kerja sama yang dibangun ini. Atas perhatian dan kerja samanya kami ucapkan terimakasih.